诚邀您参加——《工资支付管理及风险防范实操指导》培训课程

    您是否知道奖金发放中存在哪些法律风险；
    您是否知道如何制定合法的工资支付制度？
    您是否知道面临新的一年，如何避免调岗调薪带来的法律风险？
    莱博斯的资深专家将一一为您解读，帮助您从容应对。

    课程主要内容：

     工资管理的基本政策法规规定有哪些？工资的构成怎样确定？
     如何制定合法的工资支付制度？
     年底双薪及年终奖金支付应注意哪些法律问题？
     调岗调薪的风险及如何应对？
     用人单位克扣、无故拖欠加班费的法律风险和法律责任？如何避免这些风险的出现？
     在不同的工时制度下，如何确定、支付加班加点工资？什么情况下员工加班加点，用人单位可以不支付加班费？
     各种假期中的工资怎样支付？年假是否可以折现？
     缺勤的工资支付应注意哪些问题？
     员工因个人原因给企业造成经济损失的处罚如何规定？
     当工资支付发生争议，谁承担举证责任？
     年收入在12万元以上如何确定？为什么要自行申报纳税？


    时间：2007年1月23日（星期二）  14：00-17：00 

    人数：30人（名额有限 报满为止）
 
    地点： 北京市海淀区北太平庄路27号
（北太平桥往北300米路西），铁道部党校研修培训中心，具体教室请见院内指示牌。 

    收费标准：500元/人 （培训卡6.6折、高级顾问7折、咨询顾问8折、咨询卡9折优惠）

    讲师简介：

    王秀华女士——北京莱博斯劳动咨询事务所有限公司 高级咨询顾问/高级培训讲师 
   
    曾任北京市劳动和社会保障局劳动咨询事务所高级顾问，具有丰富的劳动法律咨询及实际工作经验，成功设计及实施了大型股份及上市公司的人力资源管理摸式，至今担任国内众多知名公司的劳动法律顾问。王秀华女士从事劳动政策法律咨询已三十多年，对劳动政策法律融会贯通，对劳动政策法律精华实质把握准确，有效成功地帮助企业解决劳动用工实际问题，得到企业一致好评。

    2005年，王秀华女士根据多年咨询服务中遇到的问题，收集、整理和编纂了《16省市企业劳动用工政策实操指南》一书，被广大客户奉为人力资源管理人员办公室不可缺少的工具书。
王秀华女士多年来，担任过大量公开课和企业内部培训的讲师，积累了丰富的培训教学经验，曾为阿尔派、浦项、SK、爱立信、美铝、联想等公司进行企业内部培训。王秀华女士将咨询工作中遇到的实际案例与扎实的劳动法律知识相结合，讲课逻辑思维严谨、语言精练明确、法律依据充分、分析清晰透彻，深受广大HR同行的欢迎和敬重。


    报名回执表——《工资支付管理及风险防范实操指导》培训课程
    参会人信息
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        □现金  □支票  □电汇
    电汇帐号
    户  名：北京莱博斯劳动咨询事务所有限公司
    行  号：877
    开户行：中国光大银行北京北太平庄支行
    帐  号：35230188000015725
    联系人
    孙明辉  010-82255618-112/  sunminghui@chinablc.com.cn
    马宁宁  010-82255618-106/  Amilyma@chinablc.com.cn
    梁  梁  010-82255618-117/ liangliang@chinablc.com.cn